sk하이닉스 산업보건 검증위원회, 검증보고서.

sk하이닉스는 2014년 7월 직업병문제가 언론에 보도된 직후 검증 및 조사위원회 설치 계획을 밝히고, 3개월 흐른 10월 경 검증위원회를 구성했다.

검증위원회는 회사의 간섭과 영향력에서 독립적인 활동을 벌여  1년여 만에 보고서를 제출 127개 항목의 권고안을 제시했다. sk 하이닉스 측은 적극 수용의사를 밝혔다. 실제 이행까지 가기 위해서는 시민사회의 끊임없는 관심과 감시가 필요하다. 또 회사의 사회적 책임 의지가 있어야만 한다. 하지만 이 정도 수준에서 비교하더라도  8년간 문제해결을 외면하는 삼성과 비교된다.